──人力资源和社会保障部“EAP咨询师”证书（中级）培训

 

课程时间：2010年8月28、29日（两天两晚），9月4、5日（两天一晚），9月份参加统一考试

EAP是什么？

EAP咨询师：系统掌握EAP的知识架构及工作方法，成为工作场所的人类行为专家！

 为什么要学习EAP?

胡锦涛同志在中国共产党第十六届中央委员会第六次全体会议上指出：“注重促进人的心理和谐，加强人文关怀和心理疏导。引导人们正确对待自己、他人和社会，正确对待困难、挫折和荣誉。”

在人力资源和社会保障部指导下，全国人才专业技术能力测评办公室2008年12月31日批准推出了EAP测评项目，目的在于能为全国的EAP服务从业者、企业的中高层管理人员提供EAP咨询师的能力测评，以满足国内日益增长的EAP服务需求，促进EAP服务在中国的发展。“EAP咨询师”能力测评体系分初级、中级、高级、讲师四个级别。

市场层面：

联合30 多位专家历经3 年的调查研究，了解到：

 98%的政府机关及企业事业单位的领导者看重相关部门在解决“人”的问题上所具备的能力

 89%的企业主强烈需要外部专业心理学工作者提供“人”的问题解决之道

EAP服务在国外发展的已经相当成熟，截至九十年代末，世界财富500强中，有90%以上的企业建立了EAP项目。在美国有四分之一以上的企业员工常年享受着EAP服务，大多数员工超过500人的企业目前已有EAP，员工人数在100－490的企业70%以上也有EAP，并且这个数字正在不断增加。在国内，许多大中型企事业单位，已经表现出对员工提供EAP服务的强烈需求。但是，由于我国EAP从业人员严重不足，以及现有从业人员专业性不高，极大地阻滞了我国EAP服务业的发展。

企业层面：

21世纪是心理导向的世纪，是注重人性化管理的时代!

你不一定要做职业的心理咨询师，但你一定要知道心理学。心理学是一门与人类幸福密切相关的科学，没学过心理学就不算受过完好的教育和训练。西方发达国家管理者一般都具备心理学方面的知识背景。古今中外的无数史实证明，卓越领导者的成功无不是得人心，顺民意！通晓人的心理变化，特别是管理者和决策者的心理行为，这样才能把握先机，运筹帷幄，决胜千里。

 

 学习EAP对您的价值？

 系统学习国际流行的管理福利工具──EAP的国际知识体系及本土实战经验，掌握在组织中提供心理服务的流程、方法和工具并能独立担当和评价EAP项目。

 通过学习情绪与压力管理、人际关系构建、恋爱与家庭、工作与生活平衡等的心理学课程，提升自我的工作效率和幸福感受！并能融入日常工作，为组织带来新的管理思想和福利工具。

 你可以突破收入的限制、突破地域的制约、突破学历的障碍，从无数的竞争者中脱颖而出，成为同行持续效仿的榜样、知名培训机构竞相邀请的专家、企业高薪聘请的热门人选。

 

 什么样人的适合学习EAP?

 关注企业员工心理健康、计划在企业内部实施员工帮助计划的企业中高层管理人员；

 企业内部的人力资源、行政、工会、党群等部门管理者及工作者；

 企业内部的心理辅导员及EAP服务专业人士；

 专业EAP服务机构的管理人员及签约咨询师、培训师；

 企业管理顾问公司的管理人员及企业培训师；

 在学校从事心理咨询、心理服务工作的教师和心理辅导员；

 有志从事EAP咨询师职业的心理咨询师、人力资源工作者及心理学爱好者；

 

 

 《EAP咨询师》中级课程框架

 EAP运作模式

 企业中的心理咨询技术

 企业中的心理管理谋略

 EAP项目实施的核心技术

 EAP心理辅导技术──家庭与工作的平衡

 EAP课程主要导师 

岳晓东博士：岳晓东博士是目前我国唯一的哈佛大学心理学博士。现任香港城市大学应用社会科学系副教授。岳晓东博士在国际、香港及内地的心理学及相关机构广任、兼职。如：香港心理学会辅导心理分会首任会长；国际华人医学家心理学家联合会副理事长；中国公共关系研究总会（大陆及港澳台）心理学会委员长；全国人才专业能力测评办公室EAP项目中心首席顾问；北京大学MBA课程特聘教授；全国近三十所大学的客座教授等等。

尹文刚博士：中国科学院心理研究所教授、博导。兼任清华大学、北京大学、中国人民大学、中科院研究生院、以及加拿大阿尔伯特大学客座或兼职教授。全国人才专业能力测评办公室EAP项目中心高级顾问。多年来从事应用心理学研究，善长于从行为科学和领导心理的角度探讨企事业管理和运营的问题，特别专注于组织中的人力资源管理和EAP实施。

孙欲晓博士：企业EAP项目专家、中国心理学会会员、北京心理学会会员、北京心理卫生协会理事、中国心理卫生协会会员、中年女性问题研究课题组专家 、中央电视台特邀心理专家、中央人民广播电台特邀心理专家、中国红十字会特约心理专家、中国科学院心理研究所“现代心理科学应用专业”博士、北京大学首批企业心理导师研究生、中国首批职业资格认证心理咨询师。

单淮方老师：全国人才专业能力测评EAP高级讲师，中国首届EAPA国际培训EAP咨询师，中国首批IPCA国际注册执业高级EAP项目管理师，国家二级心理咨询师、国家执业心理咨询师资深讲师，焦点短程技术专家，治疗师，执业医师，主任医师，卫生部健康管理师等。中国心理卫生协会会员。

张 濮老师：全国人才专业能力测评（EST）项目办公室EAP项目中心主任并高级讲师，中国首届EAPA国际培训EAP咨询师焦点短程技术专家，中国首批IPCA国际注册执业高级EAP项目管理师，国家注册心理咨询师，团体培训师，焦点短程技术专家等。EMBA。

白桦老师：全国人才专业能力测评（EST）EAP高级讲师，中国首届EAPA国际培训EAP咨询师，中国EAP在线首席顾问，中国早期从企业角度关注EAP、职场心理健康的专业人士之一，对企业人员心理及工作状况极为了解，擅于将心理学理论及心理咨询技巧运用到管理咨询及课程中，既能从领导者的高度提出问题，又可从执行者的角度找到解决问题的方法，现专心致力于中国企业EAP项目的研究及落地实施工作。

蔡泽旭老师：全国人才专业能力测评（EST）EAP高级讲师，中国EAPA国际培训EAP咨询师，国家二级心理咨询师；中国心理卫生协会会员。北京社会科学院应用心理研究中心签约心理师，北京市西城区看守所心理咨询师，北京残奥会志愿者培训师。

林萱老师：全国人才专业能力测评（EST）EAP高级讲师，中国首届EAPA国际培训EAP咨询师，国内首批完成EAPA 专家督导执业人士，EAP资深培训师，中国首批IPCA国际注册执业高级EAP项目管理师，国家二级心理咨询师；中国心理卫生协会会员、中国公共关系研究总会心理学委员会EAP专业委员会特邀委员。
 

报名流程：确定报名---填写报名表---交学习费用---收到上课通知---参加学习

 

附：EST-EAP咨询师课程简介